Двухсекционный гардеробный металлический шкаф DION GARDI 2500

Описание

Двухсекционный гардеробный металлический шкаф DION GARDI 2500

DION GARDI – это сочетание высоких технологий и надежности. Подсветка внутри и продув застоявшегося воздуха обеспечат комфортное использование и свежесть одежды, а универсальная средняя стенка позволит соединить и разместить большое количество шкафов в один ряд. Металлическая конструкция толщиной от 1мм прослужит долго вашему предприятию!
При объединении шкафов в линейку, используется графическое оформление на всей фронтальной площади шкафов: леса, поля, горы, водные просторы, абстрактное изображение, помогающее сотрудникам расслабиться и снизить уровень стресса в коллективе.

Комплектация:

полка перфорированная;
перекладина;
крючок;
плечики;
индивидуальный замок;

Модельные особенности:
1. Светодиодная подсветка обеспечит комфортное использование гардеробного шкафа.
2. Система «ИНТИТАЙМ» через определенные промежутки времени запускает принудительное вентилирование внутри шкафа, что навсегда решает проблему затхлости спецодежды
3. Ароматизатор
4. Индивидуальный дизайн – компания предлагает персональные решения

Для заказа нажмите кнопку “Заказать звонок” или обратитесь по телефону 8-800-555-09-62

Требование

Трудовой кодекс Российской Федерации:

Статья 221 ТК РФ

Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты

Обязанности работодателя по организации сушки СИЗ

Документ	Ключевые требования	Финансовые и операционные риски за несоблюдение
Трудовой кодекс РФ Статья 221	Обязанность работодателя: обеспечивать работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ). Обслуживание СИЗ: обеспечивать хранение, уход, стирку, сушку, ремонт и замену СИЗ. Формулировка сути нормы: Работодатель обязан обеспечить надлежащие условия хранения и обслуживания СИЗ, включая сушку. Подзаконные акты: Приказ Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н СП 2.2.3670-20 (действует с 01.01.2021) Приказ Минтруда № 771н (с 01.01.2022)	Общие последствия Отсутствие организованной сушки СИЗ (спецодежды и спецобуви) является прямым нарушением трудового законодательства и обязанностей работодателя по охране труда. Основные статьи КоАП РФ: Статья 5.27.1 КоАП РФ Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ (включая ст. 221 ТК РФ). Штраф на должностных лиц и ИП: 2 000 – 5 000 руб. Штраф на юридических лиц: 50 000 – 80 000 руб. Дополнительные риски: Профзаболевания Использование сырой спецодежды ведет к переохлаждению и росту заболеваемости работников, что фиксируется как нарушение санитарных норм (ст. 6.3 КоАП РФ). Штраф до 20 000 руб. или приостановка деятельности. Судебная практика: При доказанном вреде здоровью работника из-за отсутствия сушки — гражданские иски о компенсации морального вреда и оплате лечения.

Документ

Ключевые требования

Финансовые и операционные риски за несоблюдение

Трудовой кодекс РФ

Статья 221

Обязанность работодателя: обеспечивать работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ).
Обслуживание СИЗ: обеспечивать хранение, уход, стирку, сушку, ремонт и замену СИЗ.
Формулировка сути нормы: Работодатель обязан обеспечить надлежащие условия хранения и обслуживания СИЗ, включая сушку.

Подзаконные акты:

Приказ Минтруда РФ от 29.10.2021 № 766н
СП 2.2.3670-20 (действует с 01.01.2021)
Приказ Минтруда № 771н (с 01.01.2022)

Общие последствия

Отсутствие организованной сушки СИЗ (спецодежды и спецобуви) является прямым нарушением трудового законодательства и обязанностей работодателя по охране труда.

Основные статьи КоАП РФ:

Статья 5.27.1 КоАП РФ

Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах РФ (включая ст. 221 ТК РФ).

Штраф на должностных лиц и ИП: 2 000 – 5 000 руб.
Штраф на юридических лиц: 50 000 – 80 000 руб.

Дополнительные риски:

Профзаболевания

Использование сырой спецодежды ведет к переохлаждению и росту заболеваемости работников, что фиксируется как нарушение санитарных норм (ст. 6.3 КоАП РФ).

Штраф до 20 000 руб. или приостановка деятельности.

Судебная практика:

При доказанном вреде здоровью работника из-за отсутствия сушки — гражданские иски о компенсации морального вреда и оплате лечения.

Статья 221 ТК РФ

Обязанность работодателя

Ключевые требования

Обязанность: обеспечивать работников СИЗ.
Обслуживание: хранение, уход, стирка, сушка, ремонт, замена.
Суть нормы: работодатель обязан обеспечить надлежащие условия хранения и обслуживания СИЗ, включая сушку.

Подзаконные акты: